Rastové okná - nová generácia okien! Celá pravda o spoločnosti „rastové okno“ od prvej osoby. rozhovor s generálnym riaditeľom spoločnosti Dmitrijom Razroevom


Sťažnosti: 31
Vyriešené sťažnosti: 0
Vybavené sťažnosti: 0

Sťažnosti a recenzie na Windows of Growth

Loggia bola uzavretá, dokončovacie práce a inštalované osvetlenie. Je dobré, že sa to všetko dá objednať na jednom mieste, ani sme nebehali a nekupovali materiály, ale hneď sme si ich vybrali od spoločnosti. Samozrejme, že sa to nestalo rýchlo, 3 dni aktívna práca na balkóne. ale vysledok stal za to. Deti sa tam obzvlášť radi hrali, tak sme o týždeň neskôr objednali aj detské zámky a namontovali.

Od jari montujú lodžiové okná a balkónové dvere a ešte ich nedokončili! Všetko bolo urobené zle: merania, inštalácia, oprava chýb, ktorých sa postupom času stávalo čoraz viac. Nepovinné plnenie sľubov a pod. Na majstrov sme museli čakať mesiace! Ak chcete problémy na dlhú dobu, kontaktujte túto spoločnosť (Windows of Rosta, Moskva)

Páčila sa mi kancelária spoločnosti na Baltiyskaya. Pohodlný prístup. Samotná kancelária je svetlá a nezvyčajná. Manažéri zobrazujú všetky okná „naživo“. Deťom sa to páčilo, takže sa neobťažovali hovoriť s manažérom :) Podľa zmluvy: výroba okna trvá asi 10 dní, dodanie deň pred montážou. Povedali, že sa pokúsia dokončiť inštaláciu za 2 dni (3 dni) izbový byt). Existuje záruka. Okná dnes dorazili a ešte nie sú namontované. Vyzerá dobre. Uvidíme, ako to nainštalujú, ak sa niečo pokazí, napíšem. Aj keď z nejakého dôvodu som si istý, že všetko pôjde perfektne.

Napíšem pár slov o Windows of Growth. Máme ich, môžete povedať stálych zákazníkov. Už sme viackrát objednávali okná (pre seba, pre dcéru, pre dačo). Len raz som musel požiadať o sobášnu opravu. Na dači bolo jedno okno zle namontované, spod parapetu vychádzal prievan. Po našom telefonáte však svoju prácu prerobili pomerne rýchlo. Rada všetkým, ktorí sa plánujú prihlásiť: prácu si pred podpisom aktu dobre skontrolujte a zmluvu nestraťte.

Dobré popoludnie všetkým! Obyvatelia Dmitrova, ktorí premýšľajú o objednávke z Windows of Growth alebo o tom, že nemajú okná pre seba, poviem áno, objednajte si. Závod bol presťahovaný, ale naša kancelária je zo závodu, takže nejde o predajcov, preto sú ceny normálne a zaručujú kvalitu. Dorazili sme do centrály na Birlovom poli. Je toho toľko čo vidieť a je z čoho vyberať! Prezentované sú všetky produkty, veľa nových produktov a zaujímavé know-how. Objednali sme nielen balkónový blok, ale aj rolety na okno. Pohodlné je, že si môžete vybrať všetko na jednom mieste a objednať so zľavou.

Čítame recenzie o montáži okien od rôznych spoločností, aby sme vedeli, s akými problémami sa môžeme stretnúť. Úprimne povedané, začalo to byť strašidelné: prinášajú krivé a poškriabané okná, potom opravujú chyby v priebehu rokov a oveľa, oveľa viac. Objednávajte na vlastné riziko z Windows of Growth. A neboli žiadne problémy ani problémy. Všetko bolo striktne v súlade so zmluvou, termíny a technológie boli dodržané (na priebeh inštalácie dohliadal manžel)

Zdieľame naše skúsenosti a dobré dojmy o kúpe rastového okna! Ich meno je pozitívne, ako sa ukázalo, a zamestnanci boli dobrí. Urobili sme žiadosť cez web, prišiel merač a dokonca nasadil návleky na topánky. Mimochodom, môžete s ním podpísať dohodu, nemusíte chodiť do kancelárie. Osobne veľmi nerád chodím po úradoch, keď sa dá všetko vybaviť cez internet. Platili sme kartou cez Sberbank online. A potom sme mali inštalatéra. Tiež elegantný a spoločenský. Zároveň je to dobré...

Neviem, prečo je táto spoločnosť na tejto stránke! Objednali sme si u nich drevené okná na naše dačo. Všetko bolo dodržané: termíny aj technológie. Okná sú veľmi elegantné a krásne. Všetky spoje sú hladké, drevo je bez žmolkov, všetko je nalakované veľmi úhľadne, bez šmúh. Okná sa ľahko otvárajú a zatvárajú. Dodávajú sa s moskytiérami (nenahraditeľná vec v dači). Teraz máme pohodlie domova, nie sú tam komáre, dom sa ľahko vetrá.

V septembri 2017 som dokončil 90 percent domu. Zostáva len nainštalovať plastové okná, systémy na podporu života a ďalšie drobnosti. Osobitnú pozornosť som venoval problematike výberu okien. Okamžite som zavrhol všetky možné recenzie na internete, našťastie je tu možnosť naštudovať si problematiku aj z druhej strany. Vďaka mojej práci (prázdninová dielňa) veľa komunikujem s ľuďmi a navštevujem ich domovy. Zároveň som venujte pozornosť Pozornosť som venoval oknám v domoch a bytoch, ktoré som navštívil. Hovoril som s majiteľmi, pýtal som sa...

S firmou Okna Rosta som sa stretol pred 5 rokmi a teraz som ich potreboval osloviť znova. Moji rodičia sa presťahovali do Moskovskej oblasti, mne a mojej žene nechali tri ruble a pomaly robíme opravy. Okamžite sme sa rozhodli izolovať lodžiu a usporiadať pracovisko. Nešli sme do kancelárie, ale pre každý prípad som si prečítal recenzie. Nikdy neviete, možno sa v tomto období mohlo niečo zmeniť. Ale zdá sa, že všetko je v poriadku. Postup je štandardný - merania, uzavretie zmluvy, dva týždne na výrobu a montáž. Ponúkali viacero možností...

Som zaneprázdnený človek a mám veľmi nabitý program, takže radšej šetrím čas, ako sa len dá, a neustále používam internet. Firmu Window of Growth som našiel cez vyhľadávač. Stránka ma zaujala, má ceny a nie sú tam žiadne vyskakovacie okná, ktoré sú veľmi otravné. Čo ma však nakoniec priviedlo k jej priazni, boli jej viac ako 20-ročné skúsenosti. Moje zasklenie nebolo celkom štandardné, bolo potrebné zapustiť okná do sklonu strechy, takže dôverovať mladej firme bolo veľmi nebezpečné...

Tento rok sme mali s manželom pomerne globálnu objednávku od Windows of Growth. Celé bolo potrebné zaskliť vidiecky dom. Moja sestra je dizajnérka a na jej konte sú podobné hodné firmy. Nehľadali sme konkrétne recenzie o Windows of Growth, pretože dala konkrétny kontakt manažérke Victorii Abramovej a už sme s ňou spolupracovali na našej objednávke. Možnosti na Sokole sme si najprv pozreli v showroome, je ich oveľa viac ako na webe. V máji nám poslali všetky informácie na výpočet. Prišlo 21 okien + parapety, garniže na...

Nikomu neodporúčame objednávať okná od firmy Okna Rosta. V lete sme objednali 5 okien a zasklenie balkónov (Zmluva 4844/2000 zo dňa 07.05.2017). Všetko sa zdá byť v poriadku, okná boli dodané a zasklené. No akonáhle začalo chladné počasie (október), začalo neskutočne fúkať zo všetkých okien. Navyše nasáva toľko, že sa kývajú závesy. Výsledkom je, že doma je chladno (a ešte nie je zima), ročné dieťa a jeho matka sú neustále pokryté sopľami. Začiatkom októbra sme firmu oslovili so žiadosťou o odstránenie fúkania. Výsledkom bolo, že sme prišli päťkrát...

Kúpil som pre syna byt, nie nový, ale vo veľmi dobrom stave. Len balkón nebol veľmi dobrý. Sám je plastový, no zrejme bol zle namontovaný a našiel som veľké medzery, preto do miestnosti ťahal chlad. Urobil som objednávku od spoločnosti "Windows of Growth". Keďže náš dom je v prievane, rozhodol som sa hrať na istotu a zvolil som studené zasklenie. Zdá sa, že poskytuje lepšiu ochranu pred dažďom a vetrom. Samotný proces inštalácie vyzerá veľmi jednoducho: meranie, výroba, inštalácia. Ja ako zaneprázdnený človek...

Rastové okná sa mi nainštalovali veľmi dobre. Predtým tu boli jednoduché drevené, ešte z čias stavby domu. Keďže moje stropy sú 3 metre, okná nemali štandardnú veľkosť. Niektoré firmy nafúkli ceny, ako keby som mal stropy vysoké 10 metrov, len vysoké okná mali najrozumnejšiu cenu a dali mi aj zľavu. Neexistujú žiadne sťažnosti týkajúce sa načasovania výroby a inštalácie, ako aj kvality práce. Teraz je v dome taká krása, toľko svetla a pohodlia a je oveľa teplejšie, dokonca...

Jednou z konštánt na trhu kapitálových okien je nemennosť pozície „Spoločnosť s najviac vysokej úrovni poznatky od konečného spotrebiteľa,“ čo spoločnosť OKNA ROSTA rok čo rok potvrdzuje. Ťažko je možné vysvetliť takýto úspech iba úspešným názvom. Ako sa dnes cíti jedna z najskúsenejších a najvplyvnejších spoločností v strednom Rusku? Ako zvláda také ťažké obdobie pre trh?

Spoločnosť „WINDOWS OF ROSTA“ pôsobí na trhu už 21. rok. Mladí ľudia v tomto veku už nesú plnú zodpovednosť za svoje slová a činy, majú za sebou dostatočné množstvo základných vedomostí a pred sebou neznáme, no veľmi široké a lákavé perspektívy, množstvo nápadov a energie.

Pre „WINDOWS OF GROWTH“ boli uplynulé roky iné a po vstupe do obdobia plnej dospelosti má zmysel zhodnotiť niektoré výsledky, vyvrátiť fámy a dozvedieť sa o plánoch do budúcnosti. A to z prvej osoby.

Zoznámte sa s Dmitrijom Razroevom, generálnym riaditeľom spoločnosti WINDOWS OF ROSTA. Ambiciózny, prísny, náročný, nie bez zmyslu pre humor, sľubuje, že bude hovoriť pravdu a len pravdu.

Dmitry, predtým, ako budem hovoriť o vyhliadkach, rád by som si vypočul vašu krátku správu o uplynulom roku 2015.

– Hlavný úspech nášho tímu za minulý rok Verím, že napriek všetkým ekonomickým ťažkostiam, neustálym výkyvom výmenných kurzov a výraznému poklesu kúpnej sily obyvateľstva sme dokázali odolať. Bohužiaľ, desiatky okenných spoločností, ktoré nedokázali odolať otrasom a poklesu dopytu, opustili trh a tento trend pokračuje. Vo svetle novej ekonomickej reality sme museli radikálne prehodnotiť náš postoj k výrobe a predaju. Niektorým kolegom sa tieto opatrenia mohli zdať prehnané a nepopulárne, no ako prax ukázala, boli opodstatnené.

Koncom minulého roka 2015 získala spoločnosť ocenenie za najlepšia služba v oblasti zákazníckeho poradenstva, vstup do prvej dvadsiatky najsilnejších, podľa autoritatívneho nezávislého priemyselného centra „O.K.N.A. Marketing“. Podľa jeho výskumu sú v roku 2015 najviac „OKNÁ RAST rozpoznateľná značka medzi okennými spoločnosťami v Moskve a Moskovskej oblasti. Osobitne by som chcel poznamenať, že podiel slávy stále rastie.

Ďalším dôležitým potvrdením našej stability je získanie Certifikátu od Obchodnej a priemyselnej komory Moskovského regiónu o tom, že naša spoločnosť je zapísaná v Registri ruských podnikov, finančné a ekonomická situáciačo svedčí o ich spoľahlivosti ako partnerov pre obchodné aktivity v Ruskej federácii a zahraničí.

Na medzinárodnej výstave v Norimbergu nám skupina spoločností Tilmann Winkhaus udelila čestný certifikát za dlhoročnú plodnú a obetavú spoluprácu počas 20 rokov. To je presne rovnaký čas, ako Winkhaus pôsobí na ruskom trhu.

Teraz by som chcel hovoriť o tebe, Dmitrij. Ako ste sa dostali k biznisu s oknami? Nikdy ste nepracovali v okenárstve a váš vek, úprimne povedané, nie je úplne typický pre generálneho riaditeľa? Počuli ste už niekedy za vašim chrbtom frázy ako „odkiaľ sa tu vzal niekto taký mladý a šikovný“?

– Samozrejme, počul som túto frázu, a ešte oveľa urážlivejšiu a menej tlačenú. nie som urazený. A úplne dobre chápem, že ľudia, ktorí pracujú v podniku tucet alebo aj viac rokov, nie sú úplne potešení, keď vidia „mladých a skorých“, ktorí sa z ničoho nič objavia a začnú ich učiť o živote a radikálne meniť princípy práce. ktoré sú zavedené roky.

Stereotyp „mladého šéfa“ je ťažké prelomiť. Perfekcionizmus, prehnané nároky, výbušný charakter, túžba všetko zmeniť aj teraz sú pre mnohých dosť kontroverzné vlastnosti, majúce pozitívne aj negatívne vlastnosti. Je však nesporné, že mladí odborníci sa lepšie orientujú v nových technológiách a rozumejú ich perspektíve, majú moderné a často kvalitnejšie a relevantnejšie vzdelanie (najmä v oblasti ekonomiky, marketingu a riadenia výroby). Rýchlo sa orientujú a prispôsobujú sa novým podmienkam na trhu. V skutočnosti som sa nikdy priamo neangažoval v okennom priemysle, ale niekoľko rokov som viedol spoločnosť, ktorá predáva strešné krytiny a dokončovacie materiály, takže dokonale rozumiem potrebám a túžbam majiteľov domov. Bol som poverený krízovým manažmentom, optimalizáciou obchodných procesov a kompletným prerobením zákazníckeho servisu.

Zabudol som povedať, že firma WINDOWS OF ROSTA je mi blízka od detstva, jej vývoj sledujem od r. mládež a poznám dôkladne všetky štádiá jeho vývoja.

Čo bolo prvé, čo ste urobili, keď ste dostali túto úlohu?

– V prvom rade som musel vykonať hĺbkový monitoring popredných spoločností, aby som zistil ich výhody v porovnaní s nami, preštudoval som si veľké množstvo informácií, ktoré zozbierali naši horúcu linku, kvalitné služby a reklamačné oddelenie, osobne sa porozprávať s desiatkami nových a existujúcich klientov OKNÁ RAST. Na základe získaných informácií bolo rozhodnuté o kompletnej reforme marketingového oddelenia, prestavbe nášho dealerského oddelenia a taktiež o zásadnej revízii sortimentu a predajnej politiky.

A upustili ste od výroby drevených okien?

- Áno. V období superponovaných kríz: globálnej hospodárskej krízy a krízy nasýtenia trhu bolo potrebné sústrediť sa na to hlavné pre „OKNÁ RASTU“. Hlavným smerom, ako pred 20 rokmi, bol zvolený smer priesvitných PVC štruktúr.

Ale musím povedať, že výrobu drevených okien sme úplne neopustili. To by bolo v rozpore s našou stratégiou zameranou na zákazníka. "OKNÁ ROSTA" zvolili teraz najprijateľnejší formát - spoločnú výrobu drevených okien s partnermi. Takže zákazníci, ktorí sú zvyknutí na kvalitu OKNÁ ROSTA a chceli by si objednať drevostavby, to budú môcť urobiť už teraz.


Od minulého roka na trhu kolujú informácie o vážnom znižovaní stavu zamestnancov spoločnosti. S týmto krokom je veľa nespokojných, niektorí hovoria o nevyplatení mzdy, odstupného atď. Dohodli sme sa s vami na úprimných a úprimných odpovediach, odpovedzte.

– Trh práce vo výrobe priesvitných konštrukcií je dosť úzky. Preto každá udalosť, dobrá alebo zlá, nezostane bez povšimnutia kolegov. Bolo by hlúpe popierať zjavné. Optimalizácia a automatizácia obchodných procesov skutočne zahŕňa prácu v tíme. A často táto práca vedie k rozchodu s niektorými členmi tímu a prijímaniu nových.

Vo všeobecnosti platí pravidlo – ročne by sa malo obnoviť až 10 % zamestnancov. Navyše, príchod nového manažérskeho tímu je vždy spojený s rozdielnymi názormi niektorých dlhoročných zamestnancov na budúcnosť firmy.

Naša nová stratégia vývoja znamenala optimalizáciu výrobné procesy, stiahnutie niektorých oblastí činnosti, zníženie personálny stôl opustením určitých pozícií alebo preradením zamestnancov na iné pozície. Sú to nevyhnutné kroky, aj keď nepopulárne. Najmä z pohľadu tých, ktorí pod takéto zmeny spadajú. Optimalizáciu sme sa snažili vykonávať čo najšetrnejšie, pozorne sme študovali životnú situáciu každého a pokiaľ možno aj ponuku alternatívne možnosti v našich ďalších divíziách a spriatelených spoločnostiach.

Samozrejme som si na internete prečítal množstvo nespokojných poznámok od bývalých zamestnancov, pre ktoré sa po optimalizácii nenašli žiadne nové miesta. Po analýze prípadov týchto ľudí a dokonca po opätovnom stretnutí s niektorými z nich však môžem zodpovedne povedať, že dnes už nezostal ani jeden bývalý zamestnanec, ktorý by nedostal pádne argumenty v prospech našich krokov a nepočul spätnú väzbu. od každého. Okrem toho úplne všetky povinnosti súvisiace s dodržiavaním Pracovná legislatíva Rusko, toto sme pred kolegami splnili.

Od bývalých zamestnancov je to viac-menej jasné. Čo s tými existujúcimi? Dochádza k oneskoreniam miezd vo výrobe?

- No, ak sme sa s vami zhodli na čestnosti, poviem - áno, ako v každej výrobnej spoločnosti podliehajúcej sezónnemu dopytu, aj u nás sa vyskytli oneskorenia vo výplate miezd.

Žiaľ, stavebníctvo je krízou zasiahnuté ako prvé, takže niektorí firemní klienti nám nevedeli zaplatiť a niektorí dokonca vyhlásili bankrot. Nie je tiež žiadnym tajomstvom, že banky sa zdráhajú poskytovať úvery na rozvoj podnikania. Je pre nich výhodnejšie zarábať na kurzových rozdieloch.

Dnes kvôli veľkej konkurencii nevyhnutne klesá nielen objem predaja, ale klesá aj marginálna zložka. Obnova týchto ukazovateľov je jednou z priorít našej práce, ale vyžaduje si to čas. Preto nemôžem poskytnúť záruky, že meškanie miezd sa už nebude opakovať. Vynaložíme však na to maximálne úsilie. S našimi zamestnancami vedieme otvorený dialóg, uvedomujeme si ich rodinný stav, dostupnosť úverov a hypoték a robíme všetko pre to, aby sme ich nesklamali. Zamestnanci to chápu a vychádzajú nám v ústrety. Jeden z nich povedal: „V kríze je lepšie mať oneskorené mzdy, ako nemať žiadnu prácu. Samozrejme, nie je to dogma, ale tvrdenie je z veľkej časti pravdivé.

Dmitrij a pár ďalších nie veľmi príjemných otázok. Počas prípravy na tento rozhovor sme toho zistili pomerne veľa negatívne recenzie o spoločnosti v internetovom priestore. Ako môžete komentovať ich prítomnosť a vzhľad?

- Staroveký grécky mudrc Euripides povedal: "Človek, ktorý robí veľa, robí v mnohých veciach chyby." Prítomnosť negatívnych hodnotení je indikátorom aktivity našich klientov a jedným z najdôležitejších parametrov, ktorý je predmetom podrobného štúdia a analýzy. Dlho sme robili serióznu prácu, aby sme reagovali na akúkoľvek spätnú väzbu a želania, takže sme zhromaždili pomerne presné štatistiky.

Takže 4 % recenzií sú momentálne k dispozícii na indexovanie vyhľadávače, patrí do pera našich bývalých zamestnancov, s ktorými sme sa z toho či onoho dôvodu rozišli. Ako som už uviedol vyššie, každého z nich sme oslovili a znovu si vyjasnili dôvody našich krokov. Ďalších 8 % tvoria klienti, ktorí z nejakého dôvodu nedostali adekvátnu spätnú väzbu alebo očakávanú službu od našich zamestnancov. Každý takýto prípad je detailne analyzovaný a zohľadňovaný kvalitnou službou pri motivácii manažérov zodpovedných za zákazku. Používame moderný telefónny systém, ktorý nám umožňuje počúvať dialóg manažéra s klientom a identifikovať chyby, ktorých sa dopustili špecialisti. Všetky oprávnené nároky sú rýchlo identifikované a neutralizované.

12% recenzií na internete (samozrejme negatívnych) zanechávajú zástupcovia konkurencie. Presnejšie povedané, ich služby na plný úväzok a na voľnej nohe zapojené do správy reputácie. Inými slovami, najatí nezávislí pracovníci, ktorých úlohou je vytvárať množstvo negatívnych recenzií, ktoré ovplyvňujú celkové vnímanie imidžu spoločnosti. Ako som už povedal, ani jedna negatívna recenzia sa nezaobíde bez našej pozornosti a odozvy. Žiaľ, pri pokuse skontaktovať sa s takto „postihnutými klientmi“ čelíme buď úplnému mlčaniu, alebo vyhýbavým odpovediam na konkrétne otázky o čísle zmluvy alebo mene manažéra služieb. Vo väčšine prípadov takýto „klienti“ ani nevedia povedať, aké okná si u nás kúpili.

Ďalšie 3% recenzií patria ľuďom, ktorí sú v zásade vždy so všetkými nespokojní. Tieto recenzie sú tiež overené, ale spadajú do kategórie štatistickej chyby.

A zvyšných 70% je konštruktívna spätná väzba, návrhy a kritika na stavebných fórach a recenzných stránkach.

Úplne na všetko – negatívne aj pozitívne recenzie– našim klientom sme večne vďační. Sú to oni, ktorí nám pomáhajú byť lepšími a každý deň sami sebe dokazujú, že neexistujú zákazníci, ktorým by naše produkty a služby boli ľahostajné.

Na našej webovej stránke dole domovskej stránke, je tu tlačidlo na kontaktovanie priamo mňa. Každý nespokojný zákazník ma môže kontaktovať priamo so svojou otázkou alebo problémom. Do dvoch dní po prečítaní sa ich zaväzujem vyriešiť.

Navyše, ak ste sa už stali našim klientom, budeme vďační za pár minút, ktoré venujete, keď sa vám ozvú dievčatá z našich kvalitných služieb. Tešíme sa na vaše konštruktívne pripomienky a návrhy na zlepšenie našej práce.

A ďalšia nepríjemná otázka založená na pretrvávajúcich fámach. Nie je žiadnym tajomstvom, že vo vašej spoločnosti je veľa príbuzných, v skutočnosti je to záležitosť niekoľkých rodín a cudzinci nie sú vo vašej spoločnosti vítaní.

– Väčšina známych a úspešných globálnych spoločností je v tej či onej miere rodinný podnik. V mnohých ohľadoch sú rodina a kontinuita generácií kľúčom k úspechu. A to nie je prekvapujúce. Mladšia generácia vidí, ako ich otcovia budujú firmu, prežíva s nimi úspechy i pády a od detstva chápe vnútorné fungovanie podniku. V našej firme totiž pracuje veľa príbuzných a spolužiakov. Mnohí sa poznajú desaťročia – zo školy či vysokej školy.

Zároveň sme hrdí, že WINDOWS OF GROWTH sa stalo miestom, kde sa stretávali ľudia, ktorí nie sú nijako spojení so zakladateľmi a vytvárali rodiny, ale nová rodina sa stáva súčasťou nášho väčšieho rodokmeňa. Mať hlbší ako záznam v pracovná kniha korene, zamestnanci, príbuzní rodinné väzby, zodpovednejší a pracovitejší, a to je fakt. Deti zamestnancov, ktorí prišli po rodičoch pracovať do WINDOWS OF ROSTA, sa v každom prípade prepracúvajú úplne zdola. Neexistuje jediný mladý špecialista „z nás“, ktorý by okamžite získal pozíciu bez „čuchania pušného prachu“. Okrem toho je povinnou podmienkou vstupu do tímu WINDOWS OF GROWTH špecializované vzdelanie. A tu nepomôžu ani otcovia, ani staré priateľstvo so zakladateľmi.

V spoločnosti neexistuje rozdelenie na „priateľov a nepriateľov“. Existuje hodnotenie miery užitočnosti každého konkrétneho zamestnanca pre spoločnú vec. A počet tých, ktorí prišli do spoločnosti podľa princípu dynastie, sa skutočne počíta do niekoľkých.

Ako by ste okomentovali fámy, ktoré kolujú v brandži, že vaša firma odchádza z trhu?

– Musím rozčúliť autorov týchto fám a fantázií. „WINDOWS OF GROWTH“ neprekročilo svoju 20-ročnú hranicu, aby opustilo biznis s oknami. Bolo by nespravodlivé a nečestné voči tým, ktorí tvorili históriu firmy, aby ju predali alebo zatvorili v ťažkom, no veľmi dôležitom období.

Tento rok čaká na našich klientov, partnerov a konkurentov veľa zaujímavé novinky o nás. Pokúsime sa prekvapiť, zdôvodniť hrdosť a závisť, otvoriť nové obzory sebe a iným. Verte mi, máme na to zdroje, túžbu a silu. Teraz sa s vaším zdrojom podelím o exkluzívne informácie, ktoré sme ešte nezverejnili širokému publiku.

Od apríla tohto roku sme spolu s najväčším výrobcom fasádnych a strešných materiálov, spoločnosťou Deke Extrusion, spustili unikátny projekt hotových okien. "ROSTA WINDOWS" je výrobcom priesvitných konštrukcií a viac ako 900 maloobchodných predajní Deke po celej krajine sú potenciálnymi predajcami hotových okien, ktoré sú tak potrebné pre každého majiteľa domu.

Teraz nie je potrebné strácať čas objednávaním a čakaním - úplne všetko, čo je potrebné na stavbu alebo dokončenie nového domu, vrátane okien alebo balkónových blokov, si môžete kúpiť na jednom mieste a dostať ihneď alebo nasledujúci deň. Spoločnosti Döcke Extrusion, známej svojimi vysokými európskymi štandardmi a skutočnou nemeckou kvalitou výrobkov, vďačíme za dôveru, ktorú do nás vkladáte a pokúsime sa ju ospravedlniť spolu s našimi partnermi - nemeckými firmami VEKA, Winkhaus a belgickým výrobcom skla Sklo AGS.

A posledná otázka. Spoločnosť "WINDOWS OF ROSTA" oslávila výročie - 20 rokov na trhu. Aké sú vaše plány na najbližších 20 rokov?

– Naším hlavným plánom je neprestať sa rozvíjať. Odvetvie čaká v najbližších rokoch veľké zmeny. Zostane na trhu 10-krát menej spoločností, keďže taký počet výrobcov okien nemá žiadna vyspelá krajina na svete.

Zostaneme medzi lídrami na trhu a budeme naďalej posilňovať svoju pozíciu, aby sme boli spokojní s našimi klientmi a partnermi. A v mojom osobné plány je stretnúť sa s vami opäť o 20 rokov a spoločne skonštatovať, že naša spoločnosť je stále zaujímavá a kritizovaná, že sme rovnako úspešní a perspektívni ako pred 20 či 40 rokmi.

Sergej Navaľnyj, 16.05.2016 18:07:52

Ach Zeus! Prečo ste dali ľuďom isté znaky, aby rozlíšili pravé zlato od falošného, ​​pričom človek nemá na tele jediný znak, podľa ktorého by sa dal rozpoznať darebák?

Alexej Pronin, 17.05.2016 23:45:10

No veľmi optimistický. Tento štýl používajú iba mladí profesionáli.

Starý, 18.05.2016 22:07:40

Keď ti tvoj otec dal prosperujúcu firmu s kopou pobočiek a ty si ju skolaboval na úroveň 1 (jednej) kancelárie......! o čom to hovoríme? O vývoji?

Dmitrij Razroev, 19.05.2016 12:53:28

Dobré popoludnie, milí čitatelia!
Ďakujeme za vašu aktivitu.
Odpovedám na správu od čitateľa „Starý“:
1. Môj otec mi nedal nič také, o čom píšeš TY, on pracuje v inej oblasti.
2. Spoločnosť WINDOWS OF GROWTH má dnes viac ako jedno obchodné zastúpenie, to si môžete pozrieť na našej stránke v sekcii „kontakty“.
3. Dnes každý prežíva krízu a v japončina toto slovo znamená „zničenie a stvorenie“ a úplne súhlasím, na vybudovanie nového je potrebné zničiť to staré.
O vývoji: dnes sme uviedli na trh nový, jedinečný produkt „ThermoUP“ - okno s dvojitým zasklením s funkciou ohrevu! S nákupom sa poponáhľajte, ponuka je limitovaná!

Sergej Elnikov, 19.05.2016 15:44:47

Úcta k Dmitrijovi zaujímavý rozhovor a odvahu osobne reagovať ťažké otázky. Stojí to veľa a toto je veľmi dôležitá ľudská, skutočne vodcovská vlastnosť.

Valera Sergejev, 05.10.2016 18:25:43

Celá pravda o spoločnosti WINDOWS OF GROWTH.
No v súčasnosti už inscenácia Window of Growth Dmitrov neexistuje. Pán Dima vo svojich 2 rokoch priviedol podnik na pokraj bankrotu. A "Windows of Rosta Dmitrov" bol predaný.
Všetci pracovníci sú nútení rezignovať na základe dohody strán s kompenzáciou a teraz pozor, 16 000 rubľov, ŠESTNÁSŤ TISÍC RUBĽOV - to je všetka kompenzácia. Počuli ste dobre. Navyše, pán Dima už zo svojej funkcie odstúpil – teraz ho nahrádza figúrka. No, zrejme nechcú chlapcovu prácu pokaziť. Dima, srdečne ťa pozdravujem od všetkých pracovníkov, ktorí však už boli kedysi slávnym podnikom „Windows of ROST“.

A skutočnosť, že Dmitrij poukazuje na pobočky na stránke, sú jednoduchými bezplatnými predajcami, ktorí pôsobia pod vlajkou spoločnosti a nemajú prakticky nič spoločné s materskou spoločnosťou.
A to, že podviedli obyčajných inštalatérov s dvojmesačným platom. Našťastie zaplatil jeden z dílerov, tiež príbuzný zakladateľa mzdy Aj oni majú zrejme japonskú múdrosť...

Toto sú koláče s mačiatkami, ale...

Radi Vás privítame v internetovom zastúpení spoločnosti OKNA ROSTA, kde Vám radi predstavíme produkty zo všetkých hlavných oblastí našej činnosti. Po prvom etablovaní sa na trhu priesvitných konštrukcií v roku 1996 sme dnes jednou z popredných spoločností vyrábajúcich plastové okná a dvere v Rusku.

Spoločnosť WINDOWS OF GROWTH je veľký, dobre premazaný mechanizmus, ktorého súčasťou je vlastný výrobný komplex na výrobu produktov z PVC a dreva. Zastupiteľské kancelárie spoločnosti WINDOWS OF ROSTA sa nachádzajú v Moskve v regióne Moskva, ako aj v iných mestách a regiónoch Ruska. Personál tvorí viac ako 1000 vysokokvalifikovaných pracovníkov.

Každým rokom aktívne zvyšujeme výrobné rýchlosti a rozširujeme sortiment pri súčasnom zvyšovaní kvality poskytovaných tovarov a služieb. Špecialisti spoločnosti WINDOWS OF GROWTH sú vždy informovaní o všetkých najnovších trendoch a inováciách na trhu presvetľovacích konštrukcií. Pri výrobe produktov používame najmodernejšie zariadenia, nové technológie a najkvalitnejšie materiály. Profilový systém VEKA - k tomu vynikajúce potvrdenie. Tento profilový systém zahŕňa výlučne najvyššie úrovne zvukovej a tepelnej izolácie. Ako na to počiatočné štádium rozvoj spoločnosti a teraz sú pre nás najvyššou prioritou záujmy nášho klienta.

Spoločnosť WINDOWS OF GROWTH je dnes pripravená ponúknuť nasledujúci sortiment produktov a služieb:

  • Výroba a montáž kvalitných a odolných okien a dverí z PVC profilového systému VEKA;
  • Výroba a montáž okenných a dverových systémov z drevených a drevohliníkových profilov ľubovoľnej zložitosti;
  • Centrálne odsávacie systémy (vstavané vysávače) VACUFLO, ENKE, CYCLOVAC
  • Predaj a montáž moderných klimatizácií a vykurovacích zariadení od známych výrobcov;
  • Výroba a predaj vinylových obkladov - fasádnych obkladov z odolných panelov na báze PVC.

Výroba:

Naša výroba sa nachádza v regióne Moskva, s. Buzhaninovo a zaberá plochu viac ako 15 000 m2.
Výrobná adresa: 141326, Rusko, Moskovský región, okres Sergiev Posad, obec. Buzhaninovo, sv. Polevaja 35
Výroba je vybavená najmodernejším zariadením súčasnosti od všeobecne uznávaných svetových lídrov v tejto oblasti – nemeckých a švajčiarskych firiem URBAN, Lenhardt, Bystronic, Elumatec, Graule, KWF. Mnohé z týchto strojov sú jediné v Rusku.

Záručné doby na produkty spoločnosti WINDOWS OF GROWTH:

  • z profilového systému VEKA - 5 rokov;
  • drevené okná - 3 roky;
  • Všetky naše výrobky majú hygienické certifikáty, certifikáty požiarna bezpečnosť a osvedčenia o súlade so štátnymi normami a stavebnými predpismi;
  • Vrcholoví manažéri a poprední odborníci našej spoločnosti absolvujú školenia a stáže v Nemecku, Rakúsku a Švajčiarsku a zúčastňujú sa aj medzinárodných a ruských špecializovaných výstav. To nám umožňuje držať krok s novými okennými technológiami a poskytovať našim klientom všetky najlepšie svetové úspechy v oblasti presvetľovacích konštrukcií.

Našim klientom poskytujeme komplexné práce: od návrhu až po výrobu, prepravu, inštaláciu a opravu a konečnú úpravu reštaurovania.

Zastúpenie spoločnosti WINDOWS OF GROWTH:

Za 20 rokov úspešnej práce sme vytvorili rozsiahlu sieť pobočiek. Nachádzame sa v celej Moskve a Moskovskom regióne. Naše zastúpenia sú vybavené všetkými potrebnými vzorkami produktov a príslušenstva. Zamestnanci sa zúčastňujú rôznych pravidelných vzdelávacích aktivít vo vlastnom Školiacom stredisku spoločnosti. Naša pobočková sieť je umiestnená čo najvýhodnejšie pre každého klienta. Vždy si môžete vybrať najbližšie obchodné zastúpenie. Kvalifikovanú radu odborníka získate telefonicky alebo návštevou nášho zastúpenia.

Väčšina z Našimi klientmi sú kupujúci, ktorí k nám prichádzajú opakovane alebo na odporúčanie priateľov a známych. To jasne naznačuje, že keď ste už raz využili služby spoločnosti WINDOW ROSTA a presvedčili sa o bezchybnej kvalite ponúkaných produktov a vynikajúcich službách, budete nás kontaktovať aj nabudúce.

Naši oficiálni zástupcovia:

V mnohých mestách moskovského regiónu, ako aj v iných regiónoch a mestách Ruska už mnoho rokov úspešne pôsobia naši oficiálni zástupcovia - predajcovia spoločnosti WINDOWS OF ROSTA. Nespíme však na vavrínoch a sme vždy otvorení novej spolupráci. flexibilný systém zliav, široký rozsah produkty, technická a informačná podpora projektov robia spoluprácu s nami pohodlnou a obojstranne výhodnou.

Dúfame, že informácie uvedené na našej webovej stránke vám pomôžu ľahko sa orientovať v sortimente našich produktov a pri výrobe správna voľba- dlhodobá a úspešná spolupráca so spoločnosťou WINDOWS OF GROWTH!

okná ROSTA („Windows spoločnosti ROSTA“)

presnejšie - „Okná satiry ROSTA“, plagáty vytvorené v rokoch 1919-21 Sovietski umelci a básnikov, ktorí pracovali v systéme Ruskej telegrafnej agentúry (pozri Ruská telegrafná agentúra) (ROSTA). "O. R." - originálny druh masového propagandistického umenia, ktorý vznikol počas občianskej vojny a vojenskej intervencie v rokoch 1918-20. Ostré, zrozumiteľné satirické plagáty s krátkymi, ľahko zapamätateľnými poetickými textami odhaľujú nepriateľov mladých Sovietska republika, pokrývali aktuálne udalosti, ilustrované telegramy prenášané agentúrou do novín. Plagáty, s výnimkou prvých, ručne kreslené, boli vyrobené a reprodukované pomocou šablóny do 150 a viac kópií, následne vystavené vo výkladoch v Moskve a iných mestách. V "O. R." široko sa využívali tradície lubok a rayoshnik atď. Kresby „O. R." (v sérii až 12 na jednom liste) sa vyznačovali zdôraznenou jednoduchosťou a lakonizmom vizuálne umenie(výraznosť siluet, sfarbenie v 2-3 farbách). prvé "Oh" R." vykonal v októbri 1919 M. M. Cheremnykh. Potom sa k nemu pridal V. V. Majakovskij, ktorý vytvoril jasné, presné kresby a podpisy, ako aj I.A. Malyutin, D.S. Moor a ďalší. ďalšie), na Ukrajine (B. E. Efimov a ďalší), v Baku, Saratove a ďalších mestách. "O. R." hrali významnú úlohu vo vývoji sovietskeho výtvarného umenia.

Lit.: Polonsky V., Ruský revolučný plagát, [M.], 1925; Lebedev P.I., Sovietske umenie v období zahraničnej vojenskej intervencie a občianska vojna M.-L., 1949; Butnik-Siversky B., Sovietsky plagát Obdobie občianskej vojny. 1918-1921, M., 1960.


Veľký Sovietska encyklopédia. - M.: Sovietska encyklopédia. 1969-1978 .

Pozrite sa, čo je "ROSTA Windows" v iných slovníkoch:

    - Séria plagátov „Windows satiry ROSTA“ vytvorená v rokoch 1919 1921 Sovietski básnici a umelcov, ktorí pracovali v systéme Ruskej telegrafnej agentúry (ROSTA). "Windows ROSTA" konkrétnu formu masové propagandistické umenie, ktoré vzniklo v období ... Wikipedia

    Okná satiry ROSTA, plagáty vytvorené v roku 1919 21 sovietskymi umelcami a básnikmi pracujúcimi v systéme Ruskej telegrafnej agentúry (ROSTA). Ostré, zrozumiteľné satirické plagáty s krátkym poetickým textom vystaveným... ... Encyklopédia umenia

    - (Windows satiry ROSTA) plagáty reprodukované pomocou šablóny; vytvorili umelci a básnici (M. M. Čeremnykh, D. S. Moor, V. V. Majakovskij) v systéme ROSTA v roku 1919 21. Ostro satirické plagáty okien ROSTA, venované aktuálnym témam... ... Veľký encyklopedický slovník

    - „WINDOWS OF ROSTA“ („Okná satiry ROSTA“), plagáty reprodukované pomocou šablóny; boli vytvorené umelcami a básnikmi (M. M. Cheremnykh (pozri CHEREMNYKH Michail Michajlovič), D. S. Moor (pozri MOOR Dmitrij Stakhievich), V. V. Mayakovsky (pozri MAYAKOVSKIJ ... ... Encyklopedický slovník

    okná ROSTA. M. M. Čeremnykh. … Musíme byť pripravení (text V.V. Majakovskij). 1920. „Okná ROSTA“, „Okná satiry ROSTA“, plagáty vytvorené v roku 191921 sovietskymi umelcami a básnikmi pracujúcimi v ruskom telegrafnom systéme... ...

    Encyklopédia umenia Encyklopedický slovník

    - („Okná satiry ROSTA“), plagáty reprodukované pomocou šablóny; boli vytvorené umelcami a básnikmi (M. M. Cheremnykh, D. S. Moor, V. V. Mayakovsky) v systéme ROSTA v roku 1919 21. Ostro satirické plagáty „Windows of ROSTA“, venované aktuálnym problémom... ..."okná rastu" - OKNÁ ROSTA, Okná satiry ROSTA plagáty vytvorené umelcami a básnikmi (1919 21) v systéme Ros. telegrafná agentúra. Satirický. plagáty s krátkymi básňami. boli zasvätené aktuálne udalosti našej doby (udalosti občianskej vojny, boj proti... ... Ruský humanitárny

    encyklopedický slovník - „Okná satiry ROSTA“, propagandistické plagáty , ktorú vydala skupina moskovských umelcov a básnikov v roku 191922 pod vedením Ruskej telegrafnej agentúry (ROSTA), potom Glavpolitprosvet pod Ľudovým komisariátom školstva RSFSR. Pôvodne vystavené......

    Moskva (encyklopédia)

- „Windows satiry ROSTA“ séria plagátov vytvorených v rokoch 1919 1921 sovietskymi básnikmi a umelcami pracujúcimi v systéme Ruskej telegrafnej agentúry (ROSTA). „Windows of GROWTH“ je špecifická forma umenia masovej propagandy, ktorá vznikla v období ... Wikipedia